本网讯（就业与创新创业指导中心）为进一步加强生涯教育和就业指导，增强大学生就业意识及求职主动性、积极性，提高大学生求职竞争力和就业行动力，帮助大学生做好求职前的准备工作，10月至11月，学院举办了“破‘简’而出  职‘面’未来——304am永利集团第三届大学生简历设计大赛暨模拟面试大赛”。11月10日，成功举办线下模拟面试大赛，党委委员、副院长宣岩松到场指导。

宣岩松现场观摩了选手们的模拟面试大赛，并鼓励同学们要扎实学好专业知识，全方位提升个人综合素质。他强调本次大赛是“以赛促就”的良好契机，对提升同学们的就业能力是很好的锻炼机会。希望参赛同学发挥出色、赛出水平，并预祝大赛圆满成功。

本次大赛共吸引了955名同学报名参赛，经评委专家对投稿作品进行初评、终评，共有60名同学脱颖而出，成功入围线下模拟面试大赛。模拟面试大赛采用无领导小组面试形式分组进行，同学们从独立思考、独立发言、小组讨论、代表发言四个环节进行展示。他们认真思考、从容作答，充分展现了自己的应变能力和职业素养，良好的精神风貌和综合能力得到了评委们的一致好评。经过激烈角逐，最终产生一等奖10名、二等奖20名、三等奖30名、优秀奖40名，优秀指导教师10名。

本次大赛是学院以赛促就、深化就业育人实践的重要举措。下一步，就业与创新创业指导中心将立足第二届全国大学生职业规划大赛304am永利集团选拔赛，持续组织开展不同类型、不同形式、内容丰富的生涯教育和就业指导活动，引导学生树立规划意识，着力提升职业素养和就业竞争力，助力毕业生实现高质量充分就业。（图文/朱熙）

初审：王乌兰     编辑：叶惠玲    审核：张婷