3月5日上午，304am永利集团隆重召开“立足新阶段，树立新目标，开创新局面，实现新发展”为主题的新学期教职工大会。学院党委书记李方泽，学院党委副书记、院长孙敬华，学院党委副书记、纪委书记郭淼，学院党委委员、副院长陈行，学院党委委员马纯、杨林国出席会议，学院全体中层干部，各部门、各二级学院教师代表、家风建设读本学习主题征文获奖者及2019年院级教科研积极分子等参加大会。会议由李方泽主持。

　　会上，郭淼宣读了《关于公布家风建设读本学习主题征文活动评选结果的通知》，陈行宣读了《关于表彰2019年度校级教科研积极分子的决定》，主席台领导为杜兰萍等10名家风建设读本学习主题征文获奖者、瞿永等16名校级教科研积极分子获得者进行了颁奖。

校领导为家风建设读本学习主题征文获奖者颁奖

校领导为2019年度校级教科研积极分子颁奖

校领导为2019年度校级教科研积极分子颁奖

　　大会邀请了四位教师代表作主题发言。老教师代表瞿永回顾35年来的从教经历，与大家分享了“教师是一种神圣的职业、教学是一种教化的艺术、教育是一种享受”的珍贵教学心得；机关干部代表唐笑林透过党政领导和师生员工齐心协力、为校奋斗的视角，号召基层员工“争做为民服务孺子牛、争做创新发展拓荒牛、争做艰苦奋斗老黄牛”；青年教师代表李祥祥结合个人工作和学习的点滴体会，畅谈青年教师要不负韶华，共谋发展，争做“四有”好老师；新进教职工代表姜若兰站在辅导员的角度，立足“不忘初心”、“不断创新”、“不惧艰辛”形成服务学生的三大支点，做坚定信念、与时俱进、砥砺奋斗新时代优秀辅导员。

　　孙敬华以《众志成城，砥砺奋进，开创“十四五”发展新局面》为题作学院工作报告。孙敬华全面总结了2020年学院在强化党建引领、深化改革创新、履行社会责任、坚持以生为本、提升治理能力、改善师生福祉、落实守土之责等七个方面所取得的31项工作业绩，客观分析了学校发展存在的不足与挑战，并对2021年工作进行全面部署：要做好顶层设计，科学编制“十四五”规划；要深化人事改革，激发干事创业活力；要加大引培力度，加强人才队伍建设；要坚持产教融合，深化“三教”改革；要落实“立德树人”，提升学生综合素质；要狠抓招生就业，提高招生就业质量；要加强内部管理，提升内部治理能力；要加快基础建设，创建文明校园；要克服麻痹放松，持续做好疫情常态化防控；要坚持政治建设为统领，全面加强党的建设。孙敬华最后强调，全体教职员工在学院党委的坚强领导下，认真贯彻党的教育方针，以高度的历史责任感，凝聚全校的智慧和力量，众志成城，砥砺奋进，努力开创学院“十四五”改革发展新局面。

　　最后，李方泽作了题为《凝心聚力谋新局，奋楫扬帆开新篇》的讲话，重点提出要求。当前形势怎么看。李方泽从国内外发展形势、教育发展趋势、同类院校发展态势三个维度，深入分析了我国进入新发展阶段时面临的新机遇新挑战、我国教育进入高质量发展阶段时面临的新机遇新挑战、同类院校转型发展时我院面临的新危机新挑战。安职院该怎么办。李方泽指出，学院前期取得了不俗的成绩，但近年来学院发展的积弊也在潜滋暗长。为此，全院教职员工要抓住职业教育机遇，积极作为、积极有为。要坚持以高质量为核心，在科学谋划“十四五”发展规划上积极有为。学院要在深入贯彻落实党中央、省委关于“十四五”规划和二〇三五年远景目标的建议的基础上，坚定不移深化学院综合改革，紧扣地方应用型高水平大学建设等重点目标，以战略性思维谋划学校高质量发展新蓝图；要深化综合改革，在加强学院内涵建设上积极有为。学院要在深化内部管理体制改革、深化人事分配制度改革、深化教育教学改革、强化科技创新支撑、强化队伍建设上做优文章，吹响学院内涵建设的新号角，真正在全院树立起以学院高质量发展论英雄的鲜明导向。我们应该怎么做。李方泽要求，作为行政干部，要自觉当好表率，做好示范；作为教师，要真正做到 “立德树人”、“教书育人”；作为基层员工，要强化“服务意识、责任意识、全局意识”，成为岗位的行家里手；作为学生，要真正成为社会主义建设者和接班人。

　　李方泽用“征途漫漫、惟有奋斗”，“惟有奋斗、方能成功”，“只要奋斗、必能成功”三句话与全体教职员工共勉共进，希望大家面对新形势，立足新阶段，以“起步就是冲刺、开局就是决战”的气魄，“只能成功不能失败”的雄心壮志，敢为善为，拼搏奋进，用最亮眼的工作成绩向建党100周年献礼。(孙静、许晓婷)